300 000 personer med funktionsnedsättning i Tyskland tjänar två euro i timmen — rättighetsgrupper kräver reform

Omkring 283 000 personer med funktionsnedsättning i Tyskland arbetar på skyddade verkstäder (Werkstätten für behinderte Menschen) och tjänar i genomsnitt 233 € i månaden — motsvarande under två euro i timmen. Detta är lagligt eftersom anställda på verkstäderna klassificeras som att de har ett "anställningsliknande rättsförhållande" snarare än ordinarie anställningsstatus, vilket placerar dem utanför minimilönslagstiftningen. Tysklands minimilön ligger på 13,90 € per timme från januari 2026.

2015 rekommenderade FN:s kommitté för rättigheter för personer med funktionsnedsättning (UN Committee on the Rights of Persons with Disabilities) att man "fasar ut skyddade verkstäder genom omedelbart verkställbara utfasningsstrategier och tidsramar". I sin granskning 2023 kritiserade kommittén återigen det höga antalet personer i verkstäder och den låga andelen övergångar till den öppna arbetsmarknaden, och efterlyste en tidsbestämd handlingsplan.

Debatten fick ny fart den 8 maj 2026, när satirprogrammet ZDF Magazin Royale avslöjade att dess egna reklamprodukter hade tillverkats i dessa verkstäder. Avsnittet, med titeln "Grundi-Gate: Ausbeutung Made in Germany", fick stor allmän uppmärksamhet och förnyade krav på reform från civilsamhället.

Medborgarrättsorganisationen GFF (Gesellschaft für Freiheitsrechte) stödjer en rättsprocess vid arbetsdomstolen i Münster som söker mellanskillnaden mellan verkstadslönen och minimilönen. Separat avslutade BMAS, det federala arbetsmarknadsministeriet, en dialogprocess med delstaterna och kommunerna om integrationsstöd (Eingliederungshilfe) och den federala delaktighetslagen (Bundesteilhabegesetz) i maj 2026; den tog inte specifikt upp verkstadslöner.

Inkluderande sysselsättning på den öppna arbetsmarknaden existerar faktiskt: Tysklands 1 037 inklusionsföretag (Inklusionsunternehmen) sysselsatte 29 770 personer under 2024, varav 13 576 med grav funktionsnedsättning — men de har inte skalats upp för att ersätta verkstäderna.

Källor

• Deutscher Bundestag (hib 540/2025) — Beschäftigtenzahl in Werkstätten für behinderte Menschen: https://www.bundestag.de/presse/hib/kurzmeldungen-1117474
• BAG WfbM / BMAS — Durchschnittliche monatliche Arbeitsentgelte 2022–2024: https://bagwfbm.de/wp-content/uploads/2026/03/Durchschnittliche_Arbeitsentgelte_2022_2024.pdf
• GFF — Werkstätten für behinderte Menschen: Gerechtigkeit statt Almosen: https://freiheitsrechte.org/themen/soziale-teilhabe/werkstaetten
• Bundesregierung — Mindestlohn 2026 auf 13,90 Euro erhöht: https://www.bundesregierung.de/breg-de/aktuelles/mindestlohn-steigt-2391010
• UN CRPD Committee — Concluding observations on Germany (2015): https://arbeitsmarkt-und-sozialpolitik.verdi.de/++file++557eab38ba949b58e30022c8/download/2015%20UNITED%20NATIONS%20-INT_CRPD_COC_DEU_20186_E.pdf
• UN CRPD Committee — Concluding observations on Germany (2023): https://www.gemeinsam-einfach-machen.de/GEM/DE/AS/UN_BRK/Staatenpruefung/Zweite_Staatenpruefung/CRPD.pdf?__blob=publicationFile&v=2
• ZDF Magazin Royale — summary of the 8 May 2026 episode: https://grundi-fuer-alle.de/zusammenfassung-in-einfacher-sprache/
• BMAS — Abschluss des Dialogprozesses Eingliederungshilfe: https://www.bmas.de/DE/Service/Presse/Meldungen/2026/abschluss-des-dialogprozesses-eingliederungshilfe.html
• bag if (Bundesarbeitsgemeinschaft Inklusionsfirmen) — Inklusionsunternehmen in Zahlen: https://bag-if.de/integrationsunternehmen-in-zahlen/