Факти: Werkstätten für behinderte Menschen у Німеччині
Що це таке?
Werkstätten für behinderte Menschen (WfbM) — це робочі місця, призначені виключно для людей з інвалідністю. Формально вони є частиною німецької системи реабілітації, а не ринку праці.
Скільки людей там працює?
Близько 283 000 осіб (дані за 2023 рік). Кількість зросла з 278 000 у 2014 році до піку в 294 000 у 2019 році, а потім дещо знизилась.
Скільки вони заробляють?
Середня місячна винагорода: приблизно 233 €(2024). Це відповідає менш ніж 2 € на годину.
Встановлений законом мінімальний розмір оплати праці в Німеччині (2026): 13,90 € на годину.
Чому мінімальна зарплата не застосовується?
Працівники майстерень класифікуються як такі, що перебувають у «трудоподібних правовідносинах» (employee-like legal relationship), а не як звичайні працівники. Це виводить їх за межі трудового законодавства та законодавства про мінімальну зарплату.
Що каже ООН?
У 2015 році Комітет ООН з прав осіб з інвалідністю (UN CRPD Committee) рекомендував «поступово відмовлятися від захищених майстерень шляхом негайно реалізовуваних стратегій виходу та чітких часових рамок». У своєму огляді 2023 року Комітет знову розкритикував велику кількість людей у майстернях та низький рівень переходу на відкритий ринок праці, закликавши до розробки плану дій з чіткими термінами для такого переходу.
Який рівень переходу на відкритий ринок праці?
Лише близько 0,35% працівників майстерень перейшли на відкритий ринок праці у 2019 році (дослідження BMAS, 2023).
Що відбувається зараз?
- Епізод «Grundi-Gate» програми ZDF Magazin Royale (травень 2026 року) привернув широку суспільну увагу до оплати праці в майстернях
- Правозахисна організація GFF підтримує судовий позов щодо мінімальної зарплати в трудовому суді Мюнстера (Münster labour court)
- BMAS завершило діалоговий процес за участю федерального уряду, земель та муніципалітетів щодо допомоги з інтеграції (Eingliederungshilfe) у травні 2026 року; питання оплати праці в майстернях окремо не розглядалося
- BAG WfbM (галузева асоціація) запропонувала дві моделі реформи: модель базового доходу та модель статусу найманого працівника з мінімальною зарплатою
- 1 037 інклюзивних підприємств (Inklusionsunternehmen) Німеччини забезпечили роботою 29 770 осіб у 2024 році, з яких 13 576 — особи з тяжкими формами інвалідності, на відкритому ринку праці
Джерела
- Deutscher Bundestag (hib 540/2025) — Beschäftigtenzahl in Werkstätten für behinderte Menschen: https://www.bundestag.de/presse/hib/kurzmeldungen-1117474
- BAG WfbM / BMAS — Durchschnittliche monatliche Arbeitsentgelte 2022–2024: https://bagwfbm.de/wp-content/uploads/2026/03/Durchschnittliche_Arbeitsentgelte_2022_2024.pdf
- GFF — Werkstätten für behinderte Menschen: Gerechtigkeit statt Almosen: https://freiheitsrechte.org/themen/soziale-teilhabe/werkstaetten
- Bundesregierung — Mindestlohn 2026 auf 13,90 Euro erhöht: https://www.bundesregierung.de/breg-de/aktuelles/mindestlohn-steigt-2391010
- UN CRPD Committee — Concluding observations on Germany (2015): https://arbeitsmarkt-und-sozialpolitik.verdi.de/++file++557eab38ba949b58e30022c8/download/2015%20UNITED%20NATIONS%20-INT_CRPD_COC_DEU_20186_E.pdf
- UN CRPD Committee — Concluding observations on Germany (2023): https://www.gemeinsam-einfach-machen.de/GEM/DE/AS/UN_BRK/Staatenpruefung/Zweite_Staatenpruefung/CRPD.pdf?__blob=publicationFile&v=2
- BMAS Forschungsbericht 626 (2023) — Entgeltsystem in Werkstätten: https://www.bmas.de/SharedDocs/Downloads/DE/Publikationen/Forschungsberichte/f626-entgeltsystem-wfbm.pdf
- BAG WfbM — Stellungnahme zur Sendung „ZDF Magazin Royale" vom 8. Mai 2026: https://bagwfbm.de/2026/05/11/stellungnahme-der-bag-wfbm-zur-sendung-zdf-royale-vom-08-05-2026/
- BMAS — Abschluss des Dialogprozesses Eingliederungshilfe: https://www.bmas.de/DE/Service/Presse/Meldungen/2026/abschluss-des-dialogprozesses-eingliederungshilfe.html
- bag if (Bundesarbeitsgemeinschaft Inklusionsfirmen) — Inklusionsunternehmen in Zahlen: https://bag-if.de/integrationsunternehmen-in-zahlen/